azimut conseil & coaching
Conseil en ressources humaines pour un management performant et durable.
Conseil en ressources humaines pour vous accompagner dans la réflexion et la mise en œuvre d’une performance durable.
Consultante en ressources humaines : mon approche
Une approche sur mesure qui relie 4 piliers essentiels d’une performance organisationnelle durable : l’organisation, le leadership, les équipes et l’individu. Ensemble, ils créent les conditions pour une réussite pérenne, dans le respect et l’intérêt de toutes les parties prenantes.
L'organisation
C’est à ce niveau que se définit le cadre stratégique et la gouvernance qui assureront la cohérence des décisions et des pratiques. (article sur les valeurs d’entreprise)
Leadership et Management
Le leadership et les pratiques de management sont un relais clé pour mettre en œuvre la gouvernance et donner vie à la culture organisationnelle.
L'équipe
La performance durable d’une équipe s’appuie sur une cohésion d’équipe solide, une communication constructive et des modes collaboratifs qui explorent l’intelligence collective et stimulent l’amélioration continue.
L'individu
Les organisations sont animées par les personnes qui les composent. Un environnement de travail durable doit permettre de maintenir une bonne santé, de développer des capacités et des ressources individuelles pour contribuer positivement à la dynamique collective.
Les prestations pour votre entreprise
Les approches & méthodologies disponibles sont autant de leviers pour répondre à votre objectif. Nous choisissons ensemble la démarche adaptée à votre contexte et vos priorités.
Développement organisationnel
Accompagnement stratégique pour établir et réaliser une feuille de route qui répond à vos objectifs.
Coaching d'équipe & workshops
Des actions ciblées ou inscrites dans une démarche globale de développement organisationnel.
Envie d'en savoir plus, rapidement ?
Un échange direct est souvent le moyen le plus simple pour obtenir des réponses à toutes vos questions.
Pourquoi choisir Azimut comme consultante d'entreprise ?
- Accompagnement sur mesure: chaque prestation est conçue spécifiquement pour vous, avec un diagnostic préalable pour définir une stratégie parfaitement adaptée.
- Expertise stratégique : une expertise pointue pour allier stratégie RH, culture d’entreprise et performance durable, toujours avec une vision à long-terme.
- Des résultats tangibles : un suivi clair et des indicateurs pour assurer que chaque étape de notre collaboration génère des résultats concrets et durables pour votre organisation.
A propos de votre consultante en ressources humaines
Consultante avec 20 ans d’expérience en entreprise, j’ai une solide compréhension du fonctionnement d’une entreprise, de ses processus et de la complexité de l’écosystème organisationnel.
Je crois dans la nécessité, et dans la possibilité, de concilier santé au travail et performance organisationnelle. Mon activité de conseil s’oriente donc vers la mise en place de solutions qui créent un cadre de travail pérenne et sain, pour une performance durable.
Savoir ce qu’on souhaite accomplir est la plus fiable des boussoles; Créer l’impact dont on rêve, la plus belle des inspirations.